Cette niche fiscale est souvent présentée de manière simplificatrice voire erronée. Voici les clés permettant à tout médecin libéral de situer son réel intérêt face à la complexité technique des chèques-vacances (CV) qu’il peut s’octroyer.

Les situations possibles

1/ Vous employez au moins un salarié : le Code du Tourisme (art. L 441-1 modifié) spécifie que tous les « membres de la famille » de chaque salarié sont autant d’ayants-droit potentiels. D’où nos conseils tranchés suivants :