Cancer : l'INCa et 10 entreprises signent une charge en faveur de l'emploi des malades

l’Institut national du cancer (INCa) a signé mercredi une charte de bonnes pratiques avec 10 entreprises et collectivités qui souhaitent s’engager de façon opérationnelle à améliorer l’accompagnement des salariés touchés par un cancer.

Cette charte s'articule autour de 4 thèmes d’amélioration : accompagner le salarié dans le maintien et le retour en emploi, « former et informer les parties prenantes de l’organisation, promouvoir la santé et évaluer et partager », précise l'INCa dans un communiqué.

Les 10 signataires (AFNOR, Association nationale des directeurs des ressources humaines, Bordeaux Métropole, Carrefour, Groupe Casino, Disneyens Paris, Fermiers du Sud-Ouest groupe MAISADOUR, Institut national du cancer, la Mutualité Française, Sanofi) prennent 11 engagements pour améliorer l’accompagnement des salariés touchés par le cancer et promouvoir la santé.

Les signataires s'engagent notamment à constituer une équipe pluridisciplinaire qui analysera conjointement les actions et en particulier l’organisation à mettre en œuvre, à identifier et nommer un référent dans l’entreprise et à mettre en place l’entretien de retour à l’emploi après une absence quelle qu’en soit la durée. Ils s'engagent également à répertorier et faire connaître aux salariés l’ensemble des services d’appuis et organismes à sa disposition et à mettre en œuvre des actions concrètes de promotion de la santé (tabac, alcool, alimentation, activité physique, information sur les dépistages).

Sur 1 000 nouveaux cas de cancers diagnostiqués chaque jour en France, 400 concernent des personnes en activité professionnelle. Parmi elles, 30 % perdent leur emploi dans les deux ans qui suivent le diagnostic de cancer.