Comment la santé au travail va-t-elle se décliner demain ? La nouvelle législation programme-t-elle sa disparition ? Alors que l’inquiétude gagne du terrain, la Pr Sophie Fantoni-Quinton (Lille) en prend le contre-pied : « A-t-on pu éviter l’émergence et l’explosion des risques psychosociaux ? Non, notre surveillance ne suffisait pas. Le mouvement qui s’opère me paraît plus propice à l’amélioration du suivi de santé, en ciblant davantage les travailleurs à risque », explique-t-elle.