La loi n° 2007-1 199 du 10 août 2007 relative aux libertés et responsabilités des universités (dite loi LRU ou loi Pécresse), prévoit principalement que, d’ici à 2013, toutes les universités accèdent à l’autonomie dans les domaines budgétaire et de gestion de leurs ressources humaines. Pour les unités de formation et de recherche (UFR) – anciennement « facultés » – de santé, les conventions hospitalo-universitaires signées par les directeurs devront être approuvées par le président de l’université et votées par son conseil d’administration.
En ce qui concerne les nominations des enseignants, les UFR de santé restent dérogatoires : les emplois sont toujours affectés par les tutelles aux UFR.
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